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乐山不锈钢装饰管 数据显示，截至3月3日，45港口到港量2111.3万吨，较去年同期下降30.8万吨，处于相对较低水平。产量方面，随着高炉开工率和高炉炼铁产能利用率的回升，日均铁水产量回到230万吨以上，环比和同比均持续增加。库存方面，春节期间港口库存呈现季节性累积，但近两周随着疏港量和成交量加快回升，铁矿石港口库存连续下降，且钢厂库存持续位于近5年的低位。因此，由于短时的供需错配，铁矿石基本面得到一定的支撑。图为全国247家钢厂高炉开工率（％）从价格来看，截至3月9日，铁矿石普氏指数报价129.95美元/吨，环比上涨0.74％，较去年同期上涨16.89％。铁矿石自2022年11月以来持续上行，涨幅明显超过成材，且今年以来铁矿石内外期现价格均快速上涨。中期来看，随着海外发运量的逐步回升，铁水产量没有进一步增长空间，将对铁矿石价格带来一定程度的压制。此外，目前螺矿比在4.74附近，处于历史同期的相对低位，反映出铁矿石相对螺纹钢存在高估的问题，一旦需求不能如期兑现，负反馈之下，铁矿石高位压力会逐步加大，也将进一步拖累成材价格。

乐山不锈钢装饰管2022年，在异常严峻的形势下，永钢集团全年完成营业收入449.75亿元。成绩来之不易，弥足珍贵，凝聚着全体干部职工的智慧和汗水。”1月9日，在永钢集团2022年度工作总结表彰大会上，永钢集团党委书记、总裁吴毅在会上介绍了该集团2022年取得的成绩，并对2023年的工作进行了部署。2023年，国内外形势依然复杂。为此，吴毅提出了永钢今年的五大工作重点：一是紧扣市场主线，推动经营能力提升。要以市场为核心，以利润为导向，以效益为中心，加强“铁前＋采购”“钢后＋市场”两个联动机制的建设，保证原料价格、库存等处于合理水平；加大市场开拓力度，攻坚行业头部企业，不断优化客户结构；加快产业链延伸，建设高质量钢铁生态圈。二是围绕转型升级，抓好项目建设。要抓好项目成本管理，把降本节支的理念贯彻在全流程中；做好市场客户储备，加强产销研部门协同，着眼长远做好客户储备；完善项目指挥部机制，进一步规范指挥部运行。三是围绕提升竞争力，推进管理提升。要继续扩大精益运营转型项目的开展范围，增加项目数量；加快产品结构调整，全面提升产品的综合竞争力；强化成本管理，深入开展全工序降成本工作；强化流程建设、安全、环保等方面的专业管理，持续推进数字化建设。四是围绕薪酬改革，完善人力资源管理。要以价值创造为导向，建立良好的上下通道，让“能者上，平者让，庸者下”，为留住人才创造环境。同时，加大人才引育力度，提升相关业务的专业能力和攻坚能力，推动人才培养再上新台阶。五是围绕提升凝聚力，抓好企业文化建设。要强化党建引领、作风建设、廉政建设，坚决杜绝违法违纪行为发生。