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乐山不锈钢装饰管 数据显示,截至3月3日,45港口到港量2111.3万吨,较去年同期下降30.8万吨,处于相对较低水平。产量方面,随着高炉开工率和高炉炼铁产能利用率的回升,日均铁水产量回到230万吨以上,环比和同比均持续增加。库存方面,春节期间港口库存呈现季节性累积,但近两周随着疏港量和成交量加快回升,铁矿石港口库存连续下降,且钢厂库存持续位于近5年的低位。因此,由于短时的供需错配,铁矿石基本面得到一定的支撑。图为全国247家钢厂高炉开工率(%)从价格来看,截至3月9日,铁矿石普氏指数报价129.95美元/吨,环比上涨0.74%,较去年同期上涨16.89%。铁矿石自2022年11月以来持续上行,涨幅明显超过成材,且今年以来铁矿石内外期现价格均快速上涨。中期来看,随着海外发运量的逐步回升,铁水产量没有进一步增长空间,将对铁矿石价格带来一定程度的压制。此外,目前螺矿比在4.74附近,处于历史同期的相对低位,反映出铁矿石相对螺纹钢存在高估的问题,一旦需求不能如期兑现,负反馈之下,铁矿石高位压力会逐步加大,也将进一步拖累成材价格。
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乐山不锈钢装饰管2022年,在异常严峻的形势下,永钢集团全年完成营业收入449.75亿元。成绩来之不易,弥足珍贵,凝聚着全体干部职工的智慧和汗水。”1月9日,在永钢集团2022年度工作总结表彰大会上,永钢集团党委书记、总裁吴毅在会上介绍了该集团2022年取得的成绩,并对2023年的工作进行了部署。2023年,国内外形势依然复杂。为此,吴毅提出了永钢今年的五大工作重点:一是紧扣市场主线,推动经营能力提升。要以市场为核心,以利润为导向,以效益为中心,加强“铁前+采购”“钢后+市场”两个联动机制的建设,保证原料价格、库存等处于合理水平;加大市场开拓力度,攻坚行业头部企业,不断优化客户结构;加快产业链延伸,建设高质量钢铁生态圈。二是围绕转型升级,抓好项目建设。要抓好项目成本管理,把降本节支的理念贯彻在全流程中;做好市场客户储备,加强产销研部门协同,着眼长远做好客户储备;完善项目指挥部机制,进一步规范指挥部运行。三是围绕提升竞争力,推进管理提升。要继续扩大精益运营转型项目的开展范围,增加项目数量;加快产品结构调整,全面提升产品的综合竞争力;强化成本管理,深入开展全工序降成本工作;强化流程建设、安全、环保等方面的专业管理,持续推进数字化建设。四是围绕薪酬改革,完善人力资源管理。要以价值创造为导向,建立良好的上下通道,让“能者上,平者让,庸者下”,为留住人才创造环境。同时,加大人才引育力度,提升相关业务的专业能力和攻坚能力,推动人才培养再上新台阶。五是围绕提升凝聚力,抓好企业文化建设。要强化党建引领、作风建设、廉政建设,坚决杜绝违法违纪行为发生。
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